近日，据知情人爆料，目前我国一些三四线城市的地市电视台和报社正面临着前所未有的挑战。由于广告收入急剧下滑，财政拨款不足，以及自媒体的冲击等多重因素影响，这些传统媒体机构的生存状况日益恶化。

以某地方电视台为例，该台拥有的近200名员工半年多没有绩效考核，每月只能领取一千多元的基本工资来维持生活。这其中一小部分是全额拨款性质的人员，主要集中在领导层和中层干部；还有一部分是差额拨款人员，主要是老员工；而其余的员工都是聘用人员，占全台的60%以上。然而，由于广告收入急剧减少，该台无法获得盈利，而财政拨款也几乎不能满足基本需求，有时还会拖欠。

在这种情况下，该台不得不依靠广告收入来养活100多名员工，并补贴差额拨款人员的不足部分。然而，受到自媒体的冲击以及疫情影响，该台剩下的微薄广告收入也仅能勉强维持单位正常运营，更别提绩效奖金。因此，该单位曾多次向上级报告，要求改制为融媒体中心，并由差额拨款变为全额拨款的供养方式，但财政压力使得这一要求一直没有被批准。

目前除了省级以上的媒体，地市及地市以下的媒体似乎都面临困境。面对这一形势，各级政府和相关部门需要采取积极措施，加大财政支持力度，改善员工的福利待遇，以保障员工的生计。同时，也需要推动传统媒体与新媒体的融合发展，提高媒体的竞争力和影响力。只有这样，才能让这些传统媒体机构重新焕发生机和活力。