"节假日值班坐满8小时，只接到过3次查岗电话，连个咨询的群众都没有"，这是当下不少机关事业单位职工的真实遭遇。人民日报明确指出，值班本意是应对突发状况、保障公共服务，但如今很多单位的"一刀切"值班早已变味：妇联、文联等非应急部门也要24小时值守，小学教师假期值班要求"电话5秒内必须接"，村干部枯坐村委会一天见不到办事村民。

这种"没班硬值、没苦硬吃"的怪象，根子是避责思维在作祟：有的单位怕"万一上级抽查没人"担责，有的把"全员在岗"当成"敬业人设"向上级邀功，明明手机就能随时处理紧急事务，却非要固守"人在办公室才叫尽责"的老套路。不仅挤占职工陪家人的时间、连值班补贴和调休都难落实，更浪费公共资源，真遇到急事，非专业人员值守反而耽误事。

河南、新疆等地已经开始清理这类无效值班，明确非应急单位可灵活安排值守，为教师、基层干部松绑。大家所在的单位值班有这些形式主义问题吗？评论区聊聊你的遭遇！